心理学家对颜色与人的心理健康进行了研究。研究表明在一般情况下，红色表示快乐、热情，它使人情绪热烈、饱满，激发爱的情感。**表示快乐、明亮，使人兴高彩烈，充满喜悦之情。绿色表示和平，使人的心里有安定、恬静、温和之感。蓝色给人以安静、凉爽、舒适之感，使人心胸开朗。灰色使人感到郁闷、空虚。黑色使人感到庄严、沮丧和悲哀。白色使人有素雅、纯洁、轻快之感。总之各种颜色都会给人的情绪带来一定的影响，使人的心理活动发生变化。 俄国一位学者研究表明，红色使人心理活动活跃，紫色使人有压抑的感觉，玫瑰色使人已经消沉或受到压抑的情绪振奋起来，蓝色可以使人镇静并可抑制人过于兴奋的情绪，绿色可以缓和人的紧张心理活动。高饱和高亮度会严重影响人们对色彩的情感反应，高饱和、高亮度的色彩容易使人快乐，当亮度、饱和度增加的时候人们获得的快乐也会增加，温暖的高饱和度并且亮度适宜的色彩会使周围更多人获得快乐。

因此黄绿色令我们兴致高昂，而精致的浅蓝色让我们保持冷静，房间中采用高亮度低饱和的颜色有助于人们保持轻松而愉快的心情，较暖较暗的颜色能使空间充满能量，饱和度越低颜色的能量水平就越高，但这类颜色很难令人拥有愉快的心情。

典型的儿童空间，软装设计师会尽量在儿童空间当中给儿童带来快乐、活泼、欣欣向荣的感受，因此高亮度和高饱和度这些容易使人快乐的色彩，更多的会用到儿童空间，如下图中非常鲜艳的粉红色，一些比较鲜艳的**和橘色的空间色彩搭配。

浅蓝色使我们保持冷静，这是大家都比较熟悉的搭配原则，一些冷色调的空间当中人们会更加的理智和冷静，高亮度和低饱和度的颜色会让人保持轻松而愉快的心情。

比如之前文章中提到东方人所喜欢的一些色彩，较暖较暗的颜色会使空间充满了能量，饱和度越低能量水平就越高，但这类颜色很难令人有愉快的心情。

下图中会议接待空间的饱和度就非常的低，棕色、灰色和一个非常深的接近于黑色的色彩搭配，它可以使人和空间充满能量，但是很难让人拥有愉快的心情。会议室的空间也许不需要有特别愉快的心情。它是一个工作性质的场所，就需要我们去保持更多的能量，去源源不断的注入到工作当中，因此在办公空间当中，可以选择这样类似的色彩搭配。

红色会令人兴奋，会使脑垂体处于高速的运转状态，有助于增强心理和生理能量，但暗红色在测试中表现出消极的影响。红色能避免我们开展没有把握的工作，但太多的红色会使空间使用者感到充电过量。

下图是一个红色**院空间，关掉灯以后是看不太清色彩的一个空间，如果这样的一个色彩搭配，应用到平常的一些客厅或者一些酒店的大堂里面，长期的呆在这样的空间里面，会使人感觉到充电过量，能量场太强会使人就是过于的兴奋，精力消耗过快容易产生疲劳感，就会产生一些不良的影响。

粉红色具有镇定的作用，2016年的流行色是水晶粉，这个颜色是具有镇定作用使人减轻焦虑的，因为2015年发生的一些事情使人感到忧心忡忡和焦虑，因此16年的流行色就是水晶粉和静谧蓝来让人感到非常的镇定和轻松。

有一些药片也用明亮而且低饱和度的粉红色，在国外一些胃药或者一些镇痛的药丸，它是粉红色和白

很多年前心理学研究就发现，颜色是可以影响人的情绪的，而随着研究的深入，人们越来越发现，颜色对心理的影响比想象的还要大。

现在颜色不单单可以影响情绪，很多时候还能影响人的思维，可以说利用颜色来进行暗示，操控，早已经不是什么天方夜谭。

事实上，在很多商业领域，用颜色来进行心理暗示已经非常普遍了，颜色究竟是怎么样对心理产生影响的呢？下面我们来看一看，几个跟颜色有关的冷知识。

（1）蓝色能导致忧郁

蓝色是一种严肃，且镇静的颜色。能调节神经，镇静安神。但同时，过多的接触蓝色也会引起人们情绪低落。

所以，心情不好或者性格敏感的人不适宜接触蓝色，否则反而可能会加重他的忧郁情绪。

（2）红色能让一个人变得暴躁

橘色，红色这两种颜色都是使人兴奋的颜色，会显著增加人们的紧张感。

长时间接触两种颜色，人会变得暴躁，易怒。所以你想让谁变得脾气不好的话，就多给他看看红色。

（3）黑色会让人觉得更重。

心理学研究发现，颜色可以使人产生错觉。比如说，黑色的箱子就比白色的箱子看起来要重1.8倍。

所以你会发现那些强调厚实的东西，往往都是以黑色为主（比如说保险箱）。

如果你经常穿黑色的衣服，可能会给别人一种很重的印象，而白色恰恰相反。所以女生要多穿白色的衣服哟。

（4）浅色会使物体看起来更大。

色彩会显著影响人们的感知。红色，橙色和白色的东西会让物体看起来比实际大，而黑色，蓝色绿色会使物体看起来比实际小。